Mitä HR oikeasti tarkoittaa? Kuinka monessa yrityksessä HR-toimintaa oikeasti harjoitetaan? HR on monipuolinen kokonaisuus, joka kattaa tärkeitä kokonaisuuksia aina työntekijän...
Työajanseuranta on olennainen työkalu itsensä johtamisen tukemiseksi. Olemme aiemmin käsitelleet blogissamme töiden seurannan ja työhyvinvoinnin välistä suhdetta ja avanneet yhteyttä...
Käsittelimme aiemmin blogissamme työaikalakiin kaavailtuja muutoksia. Eduskunta teki asiasta päätöksen torstaina 13.3.2019 ja uusi työaikalaki tulee astumaan voimaan suunnitellusti 1.1.2020....
Snellman on kaikille suomalaisille tuttu kotimainen lihanjalostusyritys, joka toimii Pietarsaaressa. Snellman-konserniin kuuluu myös Kokkikartano, jonka maukkaat valmisruuat tuovat helpotusta lukuisten...
ISO/IEC 27001 on kansainvälinen standardi, joka myönnetään osoitukseksi tietoturvallisuuden kokonaisvaltaisesta hallinnasta. Voimme nyt ylpeänä kertoa, että kyseinen tunnustus myönnettiin meille...
Hallitus esitti 27.9.2018 eduskunnalle esityksen uudesta työaikalaista, jonka hallitus on hyväksynyt. Uusi työaikalaki tulee korvaamaan nykyisen työaikalain vuodelta 1996. Esityksen...
Kiitoksia teille kaikille kuluneesta vuodesta! JotBarin vuosi 2018 on ollut kehityksen vuosi, johon kuului paljon taustalla tapahtuvaa kehitystyötä, joiden hyötyjä...
Kansallinen tulorekisteri eli KATRE tulee käyttöön vaiheittain. Ensimmäinen vaihe käynnistyy heti ensi vuoden puolella, 1.1.2019 alkaen, jonka jälkeen tulorekisteriin ilmoitetaan...
Muovikorttitulostimet helpottavat yritysten arkea ja muovikorttien merkitys yritysten perinteisessä toiminnassa on nykyisin suuressa roolissa. Mutta ympäristöön liittyvien huolien kasvaessa yritysten...
”Henkilöstöjohtamisen tulevaisuus on digitaalinen. Iso osa paperitöitä ja excel-raportointeja joutaa roskakoriin, kun ketterät tietojärjestelmät rantautuvat isosti HR-puolelle. Samalla, kun HR-rutiinit...